Stanje svesti i ponašanja u u tranzitnim ekonomijama umnogome je odrđeno i uslovljeno pojmovima i praksom ’neoliberalizma’, ’ciljevima i dobitima na kratak rok’, ’maksimiziranjem individualnih interesa’, ’odsustvom strategije i ponašanja na dugi rok’, ’odsustvo sveti i brige za nacionalni interes i interes građana’,’totalno odsustvo sistemske i strateške vizije razvoja i ponašanja’, što je u celini […]
Organizacija preduzeća – provera i reorganizacija
Pitanju organizovanja ili organizacione structure kao osnovnog faktora uspešnog poslovanja se malo poklanja pažnje, posebno kod malih i srednjih preduzeća. To je osnovni razlog i tema današnjeg bloga i želja, da prosto skrenemo pažnju, na osnovne probleme i razloge da se pitanju organizovanja mora pokloniti trud, vreme i sistemski pristup. Odnosno, nudimo Vamšest ključnih pitanja na koje menadžeri treba […]